A NOSSA HISTÓRIA
30 anos imparáveis, onde melhorar tem sido a palavra de ordem.
Somos o reflexo de uma estrutura familiar e continuaremos a apostar no futuro e no fortalecimento das relações que temos criado, sempre apoiados no compromisso e confiança que são pilares do Grupo Socigene.
30 anos imparáveis
1991
a génese.
os pilares que
possibilitaram ser
o que somos hoje.
socigene
Criada em Janeiro de 1991 com a missão de fornecer produtos de papel para higiene e limpeza profissional, solidificou rapidamente a sua presença no mercado nacional e é hoje uma referência também a nível internacional.
Com uma política de investimento contínuo em qualidade, tecnologia e otimização dos meios e processos produtivos para responder com grande flexibilidade e eficácia às necessidades de cada cliente, a SOCIGENE adaptou-se às condições de mercado e consolidou o seu crescimento permanente desde a sua fundação.
De forma a consolidar todo o negócio e permitir abraçar novos desafios a SOCIGENE tornou-se a empresa holding do Grupo desde 2016 e assume-se como um dos grandes empregadores da região centro e dispondo de um capital humano de aproximadamente 300 colaboradores em todas as suas empresas.
1999
a irreverência.
os primeiros passos
rumo ao sucesso.
trevipapel
Fundada em 1999 com o objetivo de transformar parte dos produtos comercializados pela Socigene, a Trevipapel evoluiu de uma pequena empresa, consolidando a sua atividade e tornando-se um dos principais fabricantes de produtos de higiene profissional (AfH) em Portugal.
Com sede na Lousã, mas com os olhos postos no mundo, as unidades fabris estrategicamente localizadas no centro do país, garantem o abastecimento de todo o território nacional e a exportação dos seus produtos marca Joker também para Espanha, Europa Central, África e América do Sul.
Com uma forte especialização nos produtos para higiene e limpeza, tanto no âmbito doméstico como profissional, a Trevipapel acompanha as principais exigências do mercado, mantendo sempre os seus padrões de qualidade.
2002
a rapidez.
o mundo mais perto
de si.
moviestrada
Criada em 2002 a empresa Moviestrada nasce da necessidade de centralização de toda a atividade logística de transporte do Grupo Socigene.
Com uma variada frota de veículos pesados o Grupo assegura no âmbito do mercado nacional uma maior flexibilidade e um melhor prazo de entrega e controlo de qualidade de todas as operações até á entrega ao cliente.
2016
a tecnologia.
uma capacidade
industrial ímpar.
paperprime
Criada em 2016, a Paper Prime nasce com o objectivo de se dedicar à produção de bobines de Papel Tissue e permitir ao Grupo Socigene integrar todas as operações desde o abastecimento de matéria prima até à fabricação de produto acabado e respetiva entrega aos seus clientes.
Instalada no cluster industrial de Vila Velha de Rodão e recebendo pasta pura via pipeline verticaliza todo o processo produtivo do Grupo Socigene eliminando desperdícios entre as diferentes fases de fabrico a par de poupanças ao nível de custos energéticos.
A Paper Prime tem implementado e certificado desde 2017 um sistema de gestão da qualidade de acordo com a norma ISO 9001 e em 2018 obteve a certificação FSC – Forest Steward Council. Garantindo a produção em quantidade e qualidade na génese da cadeia de valor do Grupo Socigene, a Paper Prime fecha o ciclo que permite o perfeito controlo de todas as matérias primas utilizadas no fabrico dos seus produtos e garantindo a auto-sustentabilidade do Grupo incrementando toda a sua cadeia de valor.
missão
Fornecer produtos de papel nos domínios da higiene e limpeza que vão ao encontro das preferências dos seus clientes/consumidores com boa relação qualidade-preço, de acordo com as exigências do mercado, no prazo estabelecido e a preço competitivo, garantindo a criação de valor e contribuindo para o desenvolvimento da região/país.
visão
Ser empresa de referência, a nível nacional e europeu, no fornecimento de produtos de papel, nos domínios da higiene e limpeza, que atendam à evolução do mercado, sejam preferidos por clientes/consumidores e reconhecidos como o “seu papel”.
os nossos valores
Para realizar com sucesso a missão é essencial a divulgação e a partilha dos seguintes valores fundamentais:
Âmbito do Sistema de Gestão da Qualidade
Fabricação e comercialização de artigos de papel nos domínios de higiene e limpeza.
A PENSAR NO NOSSO PLANETA
política de gestão
Conscientes dos desafios por um mundo em constante transformação, acreditamos que a melhoria dos nossos processos e produtos e estabelecimento de parcerias duradouras são fundamentais para garantir um crescimento sustentado e lucrativo para benefício de todas as partes envolvidas.
Neste sentido e tendo como princípio orientador a disponibilização de um
produto de qualidade ao melhor preço, através de uma gestão eficiente e
responsável que assegura a proteção do ambiente, a Administração da Trevipapel
assume o compromisso de:
· Disponibilizar os meios operacionais, logísticos e informáticos, necessários à satisfação das necessidades dos clientes e melhoria do Sistema de Gestão implementado.
· Fomentar a gestão por processos numa perspectiva integrada e otimização dos processos e modos operatórios, tendo em conta o contexto organizacional e a avaliação do risco, assegurando a identificação e cumprimento das obrigações de conformidade.
· Alcançar um crescimento sustentado, considerando as exigências do mercado e identificação de novas áreas de negócio/mercado, através de tomadas de decisão baseadas na avaliação do risco.
· Incentivar o desenvolvimento das competências individuais, fomentando a aquisição de conhecimento.
· Promover a melhoria do desempenho ambiental, no sentido da prevenção da poluição, da minimização das emissões para o meio ambiente e de uma adequada gestão dos consumos de recursos naturais, energia e matérias-primas, através da aplicação de boas práticas de gestão ambiental, privilegiando a redução, reutilização e reciclagem/valorização, e preservação dos recursos naturais.
· Cumprir com os valores do FSC®, implementar e manter todos os requisitos da Cadeia de Responsabilidade, de acordo com o referencial normativo, e declara que não está envolvida, nem direta nem indiretamente nas seguintes atividades:
o Extração ilegal de madeira ou comércio de madeira ilegal ou de produtos florestais;
o Violação dos direitos tradicionais e humanos em operações florestais;
o Conversão significativa de florestas para plantações ou uso não florestal;
o Introdução de organismos geneticamente modificados em operações florestais;
o Violação de qualquer das Convenções fundamentais da Organização Internacional do Trabalho (OIT), conforme definido na Declaração da OIT sobre Princípios e Direitos Fundamentais no Trabalho, de 1998.
Neste contexto garante a implementação e consolidação dos requisitos fundamentais do trabalho do FSC® através das seguintes ações:
§ Não utiliza trabalho infantil;
§ Elimina todas as formas de trabalho forçado e obrigatório;
§ Assegura a não discriminação no emprego e na profissão;
§ Respeita a liberdade de associativismo e negociação coletiva.
A TREVIPAPEL compromete-se ainda a cumprir os requisitos sociais de saúde e segurança no trabalho.
Código de licença de uso do FSC®: FSC-C161574
1991
a génese.
os pilares que
possibilitaram ser
o que somos hoje.
socigene
Criada em Janeiro de 1991 com a missão de fornecer produtos de papel para higiene e limpeza profissional, solidificou rapidamente a sua presença no mercado nacional e é hoje uma referência também a nível internacional.
Com uma política de investimento contínuo em qualidade, tecnologia e otimização dos meios e processos produtivos para responder com grande flexibilidade e eficácia às necessidades de cada cliente, a SOCIGENE adaptou-se às condições de mercado e consolidou o seu crescimento permanente desde a sua fundação.
De forma a consolidar todo o negócio e permitir abraçar novos desafios a SOCIGENE tornou-se a empresa holding do Grupo desde 2016 e assume-se como um dos grandes empregadores da região centro e dispondo de um capital humano de aproximadamente 300 colaboradores em todas as suas empresas.
Conscientes de los desafíos de un mundo en constante transformación, creemos que mejorar nuestros procesos y productos y establecer alianzas duraderas son esenciales para asegurar un crecimiento sostenido y rentable en beneficio de todas las partes involucradas.
En este sentido y teniendo como principio rector la disponibilidad de un producto de calidad al mejor precio, mediante una gestión eficiente y responsable que asegure la protección del medio ambiente, la Dirección de Trevipapel se compromete a:
• Poner a disposición los recursos operativos, logísticos e informáticos necesarios para satisfacer las necesidades de los clientes y mejorar el Sistema de Gestión implantado.
• Fomentar la gestión por procesos en una perspectiva integrada y la optimización de procesos y modos de operación, teniendo en cuenta el contexto organizacional y la evaluación de riesgos, asegurando la identificación y cumplimiento de las obligaciones de cumplimiento.
• Lograr un crecimiento sostenido, considerando los requerimientos del mercado e identificando nuevas áreas de negocio/mercado, mediante la toma de decisiones basadas en la evaluación de riesgos.
• Favorecer el desarrollo de las habilidades individuales, favoreciendo la adquisición de conocimientos.
• Promover la mejora del desempeño ambiental, en el sentido de prevenir la contaminación, minimizar las emisiones al medio ambiente y una adecuada gestión del consumo de recursos naturales, energía y materias primas, mediante la aplicación de buenas prácticas de gestión ambiental, privilegiando la reducción, reutilización y reciclaje/recuperación y preservación de los recursos naturales.
• Cumplir con los valores FSC®, implementar y mantener todos los requisitos de la Cadena de Custodia, de acuerdo con el marco regulatorio, y declarar que no participa, ni directa ni indirectamente, en las siguientes actividades:
o Tala ilegal o comercio de madera o productos forestales ilegales;
o Violación de los derechos humanos y tradicionales en las operaciones forestales;
o Conversión significativa de bosques a plantaciones o uso no forestal;
o Introducción de organismos genéticamente modificados en operaciones forestales;
o Violación de cualquiera de los Convenios fundamentales de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), tal como se definen en la Declaración de la OIT relativa a los Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo, 1998.
En este contexto, asegura la implementación y consolidación de los requisitos fundamentales del trabajo FSC® a través de las siguientes acciones:
§ No utiliza mano de obra infantil;
§ Elimina todas las formas de trabajo forzoso y obligatorio;
§ Garantiza la no discriminación en el empleo y la ocupación;
§ Respeta la libertad de asociación y negociación colectiva.
TREVIPAPEL también se compromete a cumplir con los requisitos sociales de salud y seguridad en el trabajo.
Código de licencia FSC®: FSC-C161574
trevipapel
Fundada em 1999 com o objetivo de transformar parte dos produtos comercializados pela Socigene, a Trevipapel evoluiu de uma pequena empresa, consolidando a sua atividade e tornando-se um dos principais fabricantes de produtos de higiene profissional (AfH) em Portugal.
Com sede na Lousã, mas com os olhos postos no mundo, as unidades fabris estrategicamente localizadas no centro do país, garantem o abastecimento de todo o território nacional e a exportação dos seus produtos marca Joker também para Espanha, Europa Central, África e América do Sul.
Com uma forte especialização nos produtos para higiene e limpeza, tanto no âmbito doméstico como profissional, a Trevipapel acompanha as principais exigências do mercado, mantendo sempre os seus padrões de qualidade.
1999
a irreverência.
os primeiros passos
rumo ao sucesso.
2002
a rapidez.
o mundo mais perto
de si.
moviestrada
Criada em 2002 a empresa Moviestrada nasce da necessidade de centralização de toda a atividade logística de transporte do Grupo Socigene.
Com uma variada frota de veículos pesados o Grupo assegura no âmbito do mercado nacional uma maior flexibilidade e um melhor prazo de entrega e controlo de qualidade de todas as operações até á entrega ao cliente.
paperprime
Criada em 2016, a Paper Prime nasce com o objectivo de se dedicar à produção de bobines de Papel Tissue e permitir ao Grupo Socigene integrar todas as operações desde o abastecimento de matéria prima até à fabricação de produto acabado e respetiva entrega aos seus clientes.
Instalada no cluster industrial de Vila Velha de Rodão e recebendo pasta pura via pipeline verticaliza todo o processo produtivo do Grupo Socigene eliminando desperdícios entre as diferentes fases de fabrico a par de poupanças ao nível de custos energéticos.
A Paper Prime tem implementado e certificado desde 2017 um sistema de gestão da qualidade de acordo com a norma ISO 9001 e em 2018 obteve a certificação FSC – Forest Steward Council. Garantindo a produção em quantidade e qualidade na génese da cadeia de valor do Grupo Socigene, a Paper Prime fecha o ciclo que permite o perfeito controlo de todas as matérias primas utilizadas no fabrico dos seus produtos e garantindo a auto-sustentabilidade do Grupo incrementando toda a sua cadeia de valor.
2016
a tecnologia.
uma capacidade
industrial ímpar.
MISSÃO
Fornecer produtos de papel nos domínios da higiene e limpeza que vão ao encontro das preferências dos seus clientes/consumidores com boa relação qualidade-preço, de acordo com as exigências do mercado, no prazo estabelecido e a preço competitivo, garantindo a criação de valor e contribuindo para o desenvolvimento da região/país.
VISÃO
Ser empresa de referência, a nível nacional e europeu, no fornecimento de produtos de papel, nos domínios da higiene e limpeza, que atendam à evolução do mercado, sejam preferidos por clientes/consumidores e reconhecidos como o “seu papel”.
valores
A PENSAR NO NOSSO PLANETA
política de gestão
Conscientes dos desafios por um mundo
em constante transformação, acreditamos que a melhoria dos nossos processos e
produtos e estabelecimento de parcerias duradouras são fundamentais para
garantir um crescimento sustentado e lucrativo para benefício de todas as partes
envolvidas.
Neste sentido e tendo como princípio orientador a disponibilização de um
produto de qualidade ao melhor preço, através de uma gestão eficiente e
responsável que assegura a proteção do ambiente, a Administração da Trevipapel
assume o compromisso de:
Disponibilizar os meios operacionais, logísticos
e informáticos, necessários à satisfação das necessidades dos clientes e
melhoria do Sistema de Gestão implementado.
Fomentar a gestão por processos numa perspectiva
integrada e otimização dos processos e modos operatórios, tendo em conta o
contexto organizacional e a avaliação do risco, assegurando a identificação e
cumprimento das obrigações de conformidade.
Alcançar um crescimento sustentado, considerando
as exigências do mercado e identificação de novas áreas de negócio/mercado,
através de tomadas de decisão baseadas na avaliação do risco.
Incentivar o desenvolvimento das competências
individuais, fomentando a aquisição de conhecimento.
Promover a melhoria do desempenho ambiental, no
sentido da prevenção da poluição, da minimização das emissões para o meio
ambiente e de uma adequada gestão dos consumos de recursos naturais, energia e
matérias-primas, através da aplicação de boas práticas de gestão ambiental,
privilegiando a redução, reutilização e reciclagem/valorização, e preservação
dos recursos naturais.
Cumprir com os valores do FSC®, implementar e
manter todos os requisitos da Cadeia de Responsabilidade, de acordo com o
referencial normativo, e declara que não está envolvida, nem direta nem
indiretamente nas seguintes atividades:- Extração
ilegal de madeira ou comércio de madeira ilegal ou de produtos florestais; - Violação
dos direitos tradicionais e humanos em operações florestais; - Conversão
significativa de florestas para plantações ou uso não florestal; - Introdução
de organismos geneticamente modificados em operações florestais; - Violação
de qualquer das Convenções fundamentais da Organização Internacional do
Trabalho (OIT), conforme definido na Declaração da OIT sobre Princípios e
Direitos Fundamentais no Trabalho, de 1998.
- Extração
Neste contexto garante a
implementação e consolidação dos requisitos fundamentais do trabalho
do FSC® através das seguintes ações:
- Não
utiliza trabalho infantil; - Elimina
todas as formas de trabalho forçado e obrigatório; - Assegura
a não discriminação no emprego e na profissão; - Respeita
a liberdade de associativismo e negociação coletiva.
A TREVIPAPEL compromete-se ainda a
cumprir os requisitos sociais de saúde e segurança no trabalho.
Código de licença de uso do FSC®: FSC-C161574
